教育学、思想政治教育、心理学、资产评估、财务管理、会计、审计、金融工程、公司金融、投资学、土木工程、工程造价、工程管理、城乡规划、交通工程、基础数学或者应用数学、理论物理、传媒或者文史类、物联网工程专业、休闲体育学、体育教育训练学、民族传统体育学、体育人文社会学、运动人体科学、体育教学、运动训练、学前教育专业、商务英语、国际贸易、英语相关专业、产品设计、工业设计、艺术设计学、视觉传达设计、数字媒体艺术、网络与新媒体、动画设计、建筑工程、环境设计、室内设计、数字媒体艺术专业、摄影专业、影视后期与制作等 硕士、博士共计50人 中级及以上职称、有行业及专业工作经验者优先。 提供待遇： 1、专任教师及辅导员：年薪8-20万，购买五险一金，学校提供住房。 2、高层次人才： 全职引进待遇：享受所聘职务（职称）相应的薪酬、福利待遇；50周岁以下的教授、博士，每年5-10万元特殊津贴；为紧缺学科高层次人才解决配偶工作，提供100-120平米住房（工作满8年享有全产权），或提供安家费、租房补贴等（待遇一人一议）。 柔性引进待遇： 按劳取酬，按年核定薪酬，以实际完成约定的工作任务计发薪酬。